Met ruim 72.000 inwoners is Almelo een middelgrote gemeente midden in het Twentse land, waar de natuur tot ver in de binnenstad reikt. Door een breed aanbod van winkels, scholen, bedrijven en de sfeervolle binnenstad is Almelo een aantrekkelijke woon-, leer- en werkstad. Een gemeente, met een lange traditie op het gebied van Onderzoek en Statistiek. Het College van Burgemeester en Wethouders nam op 9 maart 1950 een besluit te starten met een sociografisch bureau. Het hoofd van het bureau moest een drs zijn in de sociografie, volgens datzelfde collegebesluit. In 2000 hebben we ons 50-jarig jubileum gevierd met een minicongres.

Een korte historie

Onderzoek en statistiek is in 1950 gestart als ‘sociografisch bureau’ van de gemeente Almelo. Bij de reorganisatie naar hoofdgroepen eind jaren zeventig is het sociografisch bureau omgevormd tot hoofdgroep Onderzoek en Statistiek en later tot hoofdgroep Onderzoek, Statistiek en Economische Zaken. Bij de reorganisatie in de jaren negentig is Onderzoek en Statistiek ondergebracht in de afdeling Communicatie van de toenmalige dienst BIO. Bij de samenvoeging van de twee afdelingen BIO en MIB (middelen en interne bedrijfsvoering) ontstond de dienst Burger en Bestuur waarvan Onderzoek en Statistiek deel ging uitmaken als afzonderlijke eenheid. In 2003 vond er wederom een ingrijpende organisatieverandering onder de naam GOAL (gemeentelijke organisatie Almelo) plaats en vond Onderzoek en Statistiek een plek in de afdeling Bestuursondersteuning, Beleidscoördinatie en Onderzoek. Na de evaluatie van GOAL is er een herpositionering geweest van de verschillende teams. Sinds 1 juli 2006 is Onderzoek en Statistiek onderdeel van de afdeling Bestuursondersteuning en Control,team Kwaliteitszorg en Control. Het team Kwaliteit en Control kent meerdere teamonderdelen. Onderzoek en Statistiek is daar één van. Met de verandering van plaats in de organisatie veranderen ook de werkzaamheden van Onderzoek en Statistiek en komt de nadruk te liggen op doeltreffendheidonderzoek en monitoring.

Wie zijn we?

Ons teamonderdeel kent 7 medewerkers. Er werken 4 onderzoekers, waarvan 1 fulltime (Annemarie Torringa) en 3 parttime (Marcel Schroeten, Hans Radstaak en Janny Elhorst). Zij werken ieder 32 uur. Op statistiek werken Hans Rappa en Paul Salakory. Zij werken beiden fulltime. Ingrid ten Hoope verzorgt de bedrijvencartotheek en stuurt onze veldwerkorganisatie aan. Miranda Nijland is onze teamleider. Zij is teamleider van het gehele team Kwaliteitszorg en Control. Op dit moment loopt Geert Venema stage.

Op de foto: van links naar rechts:

Zittend: Paul Salakory, Annemarie Torringa, Miranda Nijland.

Staand: Hans Radstaak, Geert Venema, Hans Rappa, Marcel Schroeten en Janny Elhorst

(Ingrid ten Hoope ontbreekt op de foto)

Het stokje

We geven het stokje door aan onze collega’s van Helmond. Er zijn veel overeenkomsten tussen Helmond en Almelo. Hoofdmotief voor het doorgeven van het stokje aan Helmond is dat deze gemeenten zich graag met elkaar meten omdat de geschiedenis van beide gemeenten veel overeenkomsten vertoont. Er wordt dan vaak gerefereerd aan de geschiedenis van de textielindustrie en de sociaal-economische samenstelling van de bevolking. Maar er is meer! Er was de Heerlijkheid Almelo en de Heerlijkheid Helmond. In 1232 kreeg Helmond stadsrechten en Almelo ergens tussen 1346-1376. In 1346 kreeg de stad Almelo toestemming tot het houden van 2 jaarmarkten. Helmond kreeg in 1376 marktrechten. In het historische centrum van Almelo staat, omgeven door water en groen, het kasteel van de graven Van Rechteren Limpurg. Het kasteel in Almelo is nog bewoond. In Helmond staat ook een kasteel. Dit is nu onder andere in gebruik als Museum, er is een trouwlocatie en de sleutel van de stad wordt er overhandigd aan Prins Carnaval. Verder zijn er in zowel Helmond als in Almelo textielbedrijven die het predikaat "koninklijk" mogen dragen. Enne... net als Waalwijk die het stokje aan ons doorgaf, kent ook Helmond een voetbalclub die uitkomt in het betaalde voetbal.